社員メッセージ

所長として現場の関係者とのコミュニケーションを積み重ねています。

現場で所長を任されることが多く、工程や予算の計画と管理から下請け業者との作業調整、安全対策の実施、品質管理、問題解決、顧客対応、近隣対応、各種書類作成と管理など、さまざまな業務に携わっています。

多様な業者の方々とコミュニケーションをとるのは大変ですが、綿密な作業調整により、工事が順調に進んでいく時の充実感は、何ものにも代え難いですね。お客様に満足いただける建物が完成した時、そして引き渡しの時、仕上がりを喜んでいただけるのがこの仕事の大きなやりがいです。また、自分の一つひとつの仕事が、住みやすい暮らしや、環境に配慮した社会の実現に貢献していることを実感できるという面でも、仕事の達成感を得られると思います。

入社したての頃に多くの人に支えてもらった経験が今の自分の原動力。

もともと、中堅ゼネコン企業で施工管理の仕事をしていたのですが、現場の次席を全うできるようになってから、所長の立場で仕事をしたいという思いがありました。そんな中で出会った友菱では、RC構造の集合住宅や、S造店舗などの安全管理・品質管理の経験を積んできた、私の実績を高く評価してくれたことが、転職の決め手となりました。

入社して初めて所長として携わったロードサイド型の店舗の新築工事は、今でも忘れられません。工事全体のコスト管理など、未経験だった業務については、先輩に細かく教えていただきながら乗り越え、無事に引き渡すことができました。あの時の経験がなければ今の自分はいないと思います。

社員一人ひとりに向き合ってくれる環境の中、さまざまなスキルが身につきます。

施工管理の仕事は、業界が異なってもある程度の共通点があり、どんな経験も一つとして無駄になることなく、積み上っていく楽しさがあります。

友菱では、ワンストップサービスを強みにしており、関わる社員がまるで一つのチームのように互いに助け合うため、多くの業務を経験することができ、さまざまなスキルを身に付けるチャンスがあります。そして、各事業所内では全員が“顔の見える関係”であり、迅速かつ円滑なコミュニケーションが取れるため、ストレスなく仕事を進められます。

社員一人ひとりに対して、親身になって向き合ってくれる会社だと思います。
一緒にお客様に感動していただけるような建物を作りましょう！